Agenda

Ontdek wat je vanuit inspiratie kunt realiseren….

Talenttrainingen

1) Talentbuddy: 13 februari ’26
2) Talentgids: 20 maart, 24 april, 29 mei ’26
3) Talentmentor: 4 september, 2 en 30 oktober, 27 november ’26

Leer de kracht van Talent-in-1-woord: een unieke talentbenadering die richting geeft, helderheid brengt en energie vrijmaakt om bezield en bestemmingsgericht te ontwikkelen en te werken. Met de Talenttrainingen leer je talent ontdekken, begeleiden én toepassen in onderwijs, werk en leven.

De talenttraingen bestaan uit 3 losse modules: Talentbuddy, Talentgids en Talentmentor. Deze 3 modules vormen een vaste leerreis. Hoe ver jij jouw talentreis maakt ligt helemaal in jouw handen!

Nieuwe wegen in werk en leven

Doorlopend 1-op-1
Groep start in februari 2026

Maak een impactvolle stap in je loopbaan met het ontwikkeltraject ‘Nieuwe wegen in werk en leven’. Ontdek je talent, je eigenheid en hoe je dit kan verbinden aan je werk en je activiteiten. Je vergroot hiermee je impact en je vindt nieuwe wegen in werk dat voor jou betekenisvol is. Je gaat tijdens dit traject jouw ideeën omzetten in een concreet project waarbij je leert gebruik te maken van tijd-ruimte. Op basis van deze ervaring kun jij hierna bewust en doelgericht toekomstige projecten realiseren.

Authentiek leiderschap

Doorlopend 1-op-1
Groep start in maart 2026

De arbeidsmarkt verandert razendsnel. Talent zoekt méér dan een manager die aanstuurt: nieuwe generaties willen gezien worden, geïnspireerd worden en zich verbinden met een leider die echt is. Authentieke leiders weten wie ze zijn, waar ze voor staan en laten dat met lef en helderheid zien.

In dit traject ga je voorbij aan technieken en strategieën. Je onderzoekt jouw drijfveren, jouw waarden en de unieke stijl die jou onderscheidt. Authentiek leiderschap vraagt om zelfreflectie en soms om moed. Ontdek wie jij bent als leider. Het resultaat is  krachtig: je trekt de juiste mensen aan, houdt ze betrokken en bouwt aan een team dat met jou wil groeien.

Jaartraject Veranderkunde

Start april 2026

Het succesvol sturen van veranderprocessen vergt kennis, inzicht én leiderschap. Speciaal voor leiders, projectmanagers en -coaches is er het jaartraject “Veranderkunde”. Tijdens dit jaartraject doorlopen wij de natuurlijke fasen van een veranderproces en maken de koppeling naar jouw werkpraktijk. Én jouw rol als leider hierin. Wie ben jij, waar sta jij voor en waar kun/wil jij voor gaan? Door een unieke combinatie van theorie, oefeningen en praktijkvoorbeelden is het geleerde uit deze training direct toepasbaar in jouw dagelijkse werk.

Jongeren On Track

Start doorlopend. 1-op-1 of in kleine groepjes.

Misschien ben jij, of ken jij, een jongere die het gevoel heeft vast te lopen. Misschien heb je twijfels over je schoolkeuze of denk je eraan om voortijdig school te verlaten. Misschien ben je klaar met je opleiding, en weet je niet hoe je nu verder moet… On Track is er voor iedere jongere die er aan toe is om regie te nemen in zijn/haar eigen (leer)proces. Terug naar datgene waar jij van nature goed in bent, met focus op mogelijkheden en kansen.

Voor meer informatie over onze programma’s neem je contact met ons op

Klik hier